云想网络科技(图)_美容院会员管理系统_美业

美容行业传统模式发展难点：

1、交易不透明

正形美容市场存在着大量不正规机构、技术上医美机构有存在假帽为劣、嘘假宣传、过度营销的嫌疑。

2、获客成本过高

对正规的医美机构来说，在推广上有线上和线下两种方式，广告争夺迅猛，竞争激烈，导流成本高。

3、品牌业绩压力大

产业结构不完善，促销模式老化，宣传形式单一，细分市场不明确，同质化严重，存在较大的替代风险。

美容O2O分销系统怎么做?

1、美容O2O分销系统通过打造以健康为目标的医liao美容集合体。

2、美容O2O分销系统能打造一个口碑平台。

3、美容O2O分销系统通过产业链结构一体化，降低品牌产业风险，增加业务。

4、美容渠道公开透明，让消费者真正了解机构。

5、美容机构培训，提高用户保养技巧，巩固效果。

这是一个通过网络变革、整合、升级、突破的时代，这是一个用品牌实力、魅力和魄力说话的时代，这是一个大美业、大升级、大整合的时代。

美业从互联网到移动互联网，从官fang媒体到个人媒体，从企业品牌到个人IP品牌，消费者在时代中不停的改变和升级。

这是一个***hao的时代，也是一个***坏的时代

美业易拥有美业中从末有过的智能分析系统

可以把门店信息汇总到这个系统，可以达到：过去数&据汇总、收集现在数据、通过数据预测末来发展趋势

任何合理安排排班人员，美业，特别是对于员工较多的门店来说，智慧美业店管理，排一个合理有效的班次，对于整体的销售业绩提升会有一定的帮助。美容院是一个服务型的行业，美容院会员管理系统，人工服务也相当的突出，人员的安排也就成为了美容院管理的一大重难点。美&容院美容师排班表对于美容院的整体业绩是何等的重要，会直接影响到美容院年终整体业绩的达成和效益。

美业易美容院管理软件，可以帮助您把美容院***繁琐的排班工作，变得轻松起来。如何安排好美容师的上班时间?如何快速的计算美容师们的考勤情况，方便财务核算工资?那个美容师已经接受了会员的预约，是在什么时间点进行服务，什么时候才能空闲，并及时给她安排工作?美容院的管理者，是不是一直被这样的问题困扰着呢?

 美业易美容院管理软件，软件里包含了员工考勤模块，可以为美容院提供精细的员工排班记录。软件排班表格详细记录各美容师的上班时间，美业SaaS系统，具体为那些顾客做了什么样的服务，规范的员工管理，可以将美容院管理得井井有条。这样既能保证了美容院人员的安排的规范化，提升了美容师团队的精神面貌，更能确保美容院的服务质量，为美容院带来可见性的利益。